广场#行业吐槽
创意做到尽头，请远离乙方老板
#行业吐槽一个规律
不能说百分百是这样，但也八九不离十。
在广告公司（尤其是制作公司），永远是接触的第一个项目做的最好。从20年底入行到现在，兜兜转转找工作也算换了蛮多公司了，无论是制作公司、还是代理公司，基本上都是第一个项目过的最快最好。（不要聚焦于本人工作不稳定性🤫我年纪还小）
大概率也是第一次合作，老板or领导为了测试我的能力，或者说彼此不太熟悉的情况下，对策划的包容性更大，给到的自由度也更大吧。
从20年的第一个广告视频制作公司，接触的第一个病毒广告就被新片场精选了，截止目前也有20w的播放量。第二个策划也是直接一稿过了甲方，播放量也不差，在完全没有接触过广告视频却能做到这样的成绩时，对毕业之后迷茫的我来说算是难得的正反馈，但在那之后的合作慢慢被缩紧，领导的思维已经盖过了创意的维度，年纪小又不懂如何沟通，慢慢又落到了地面，为了提升自己，转身回家闭关考研（当然考研没有后续，没考上）。
第二家广告代理公司，也是第一个自己的项目好到老板和商务当场叫绝鼓掌，却因为甲方需求的变动不得不搁置不拍，然后经历了代理公司长期无用功比稿折磨之后，只能黯然离场。
第三家营销公司，自主完成的第一个视频策划，外包设计打电话过来夸文案牛逼，遗憾整体营销方案不过关也无法落地，了解到思维维度的不统一后试用期前选择离职。
等到第四家小型策制一体的创业公司，接到的第一套病毒广告项目尽管预算压到行业最低，也是努力、尽全力希望有所表达，当然也超出预期的完成了项目，给公司带来了第一个新片场精选，甚至因为出色完成后续还给公司带来了好几个业务…
也包括现在的公司，第一个项目比稿写的方案成为客户唯二喜欢的方向、包括接私活也是，第一个方案收到导演夸赞、等等等等——
创意策划做到一定年份，对创意的思考和落地都有清晰的认识，对甲方的口味也有快速理解和透析的能力，还是希望老板和领导们，多一点宽容，多一些宠爱，多一点员工和睦，多一点举案齐眉，and so on。
天马要先行空，才能被人看到
只有悬崖边，才需要缰绳勒马
（图文无关，仅仅是想告诉你们便利蜂的咖啡美团买只要6块钱，你赚那点钱别他妈买星巴克了，美团打钱！）
婚礼行业就必须受气么？客户就是上帝？
#行业吐槽想说一说我从事的婚礼行业工作经历。因为是服务行业，所以遇到过各式各样的客户。有的人特别好，彬彬有礼，做事爽利，合作之后也成为了朋友。
但也有些很让人讨厌的客户。事前不沟通，事后只知道指责，甚至是骂街。感觉不把我们当做人来对待。前端时间。遇见一新人，各种不配合。让看镜头，也不看，只是低头玩手机。前朋好友乱糟糟，各种挡镜头。最后问我们为什么没拍好，为什么拍的胖。拍合照时候，我们喊了多少次看镜头，就没几个搭理我们的。
请了摄影师团队，一定要知道自己想要的风格，一定要提前沟通。我们会尽全力满足要求，但也希望客户能好好配合。
